統(tǒng)率可以說是中級者的職能。

導(dǎo)彈飛出去以后，完全依靠其本身所帶的燃料飛行，地面的操縱者只是點火和控制其飛行方向而已。

企業(yè)的運行也是這樣。下屬從事工作完全依靠自己體內(nèi)的能源。所謂統(tǒng)率，不是要從外部注入增加下屬工作的能源，而是要形成一個動機，讓下屬發(fā)揮本身擁有的能源，并且指揮其強度和方向。無論是多么優(yōu)秀的統(tǒng)率者，絕對無法用繩子拉動或推動下屬使其活動，同時他也不應(yīng)該這么做。個人的基本活動應(yīng)該由下屬自己控制。

如果把統(tǒng)率比喻成無線電操縱系統(tǒng)，則統(tǒng)率的法則和指揮的程序相當于電波，而統(tǒng)率者本身相當于電源。因此統(tǒng)率者必須擁有信念，正確而強烈地指揮。

統(tǒng)率他人工作，就好像開動蒸氣火車時必須先煮沸熱水一樣，雖然這個工作令人著急而且花時間，但是唯有這樣做才能產(chǎn)生足夠大的力量使火車前進。